#JOBFIT Punësohu nëpërmjet Expert Lane

#JobFit është databaza e Soft Skills, e cila:

-Ndihmon të rinjtë të gjejnë punësim cilësor që përputhet me talentin e tyre

-Asiston punëdhënësit më të mirë që të kënë akses në të rinj me potencial

Si e sigurojmë këtë?

Punëkërkuesit:

Çdo i ri kalon në një system vlerësimi psikometrik, ku identifikohet saktësisht talenti, në përputhje me sjelljet e preferuara në punë.

Vlerësimet mund të bëhen ne formë universale, bazuar në personalitetin profesional dhe interesat,ose specifike për funksione apo industri të caktuara.

Databaza jonë bën më pas një klasifikim të profileve më të përshtatshme, sipas pozicioneve të punës më të kërkuara nga punëdhënësit.

Punëdhënësit:

Expert Lane merr një kërkesë nga punëdhënësit për profile në pozicione pune të caktuara.

Ne njoftojmë punëkërkuesit me përshtatje më të mirë për mundësitë e punësimit.

Nëse ka interes, Expert Lane i vendos palët në kontakt, për të vijuar me proçesin e rekrutimit.

Qëllimi kryesor I #JOBFIT funksionon në dy drejtime:

Të ndihmojë të rinjtë të gjejnë punësim cilësor që përputhet me talentin e tyre
Të ndihmojë punëdhënësit më të mirë që të kënë akses në të rinj me potencial

Si e sigurojmë këtë?
Punëkërkuesit:
Cdo i ri kalon në një system vlerësimi psikometrik, ku identifikohet saktësisht talenti, në përputhje me sjelljet e preferuara në punë. Vlerësimet mund të bëhen ne formë universale, bazuar në personalitetin profesional dhe interesat, ose specifike për funksione apo industri të caktuara. Databaza jonë bën më pas një klasifikim të profileve më të përshtatshme, sipas pozicioneve të punës më të kërkuara nga punëdhënësit.
Punëdhënësit:
Expert Lane merr një kërkesë nga punëdhënësit për profile në pozicione pune të caktuara. Ne njoftojmë punëkërkuesit me përshtatje më të mirë për mundësitë e punësimit. Nëse ka interes, Expert Lane i vendos palët në kontakt, për të vijuar me procesin e rekrutimit.

MËSO MË SHUMË

Si mund të punësohesh?

Pasi të aplikosh në #Jobfit, ti dokryesh një vetë-vlerësim psikometrik. Ky vlerësim të bën
pjesë të databazës sonë.
Mjetet tona do masin saktë potencialin tënd profesional për të performuar në
pozicionet e punës më të kërkuara në treg. Ti do njoftohesh rregullisht nga ne për pozicione vakante, të cilat përputhen me potencialin dhe
interesin tënd.

Çfarë vlerësimesh psikometrike duhet të kryej që të bëhem pjesë e databazës?

Ka 3 lloje:

I: ASPIRE: Testi I Interesit (I detyrueshëm)

II: OPQ: Testi I Personalitetit

III: Precise Fit: Testi për profesione të zgjedhura

Sa kohë duhet derisa të punësohem?

Kjo do të varet nga kombinimi I disa faktorëve: Sa pozicione vakantë të përshtatshme janë aktive, sa përputhet profili yt me kërkesat e
punëdhënësit dhe sa interes do kesh për të konsideruar mundësinë e punësimit.

MËSO MË SHUMË

Si mund të punësohesh?

Ti do njoftohesh rregullisht nga ne për pozicione vakante, të cilat përputhen me
potencialin dhe interesin tënd.

Çfarë vlerësimesh psikometrike duhet të kryej që të bëhem pjesë e databazës?

Ka 3 lloje:

I: ASPIRE: Testi I Interesit (I detyrueshëm)

II: OPQ: Testi I Personalitetit

III: Precise Fit: Testi për profesione të zgjedhura

Sa kohë duhet derisa të punësohem?

Kjo do të varet nga kombinimi I
disa faktorëve:
Sa pozicione vakantë të përshtatshme
janë aktive, sa përputhet profili
yt me kërkesat e punëdhënësit dhe sa interes dokesh për të konsideruar
mundësinë e punësimit.

Testet që çojnë drejt Punësimit

Vlerësimi i Personalitetit

Testet e personalitetit përdoren për të identifikuar, kuptuar, parashikuar, vendosur dhe / ose zhvilluar performancën e kandidatëve dhe punonjesit. Lidhja e rezultateve të testeve të personalitetit me potencialin profesional rrit sigurinë për performancë në të ardhmen. Këtë kërkojnë punëdhënësit. Dhe këtë kërkon edhe ti për të zgjedhur punën e duhur. Testi ynë i personalitetit OPQ është krijuar nga SHL, kompani lider globale në vlerësim talenti. Duke kryer këtë test ti bëhesh pjesë e Databazës Jobfit dhe do njoftohesh rregullisht për pozicione pune të ndryshme.

Regjistrohu në JOBFIT

Vlerësimi Precise FIT

Këto teste janë dizenjuar posaçërisht për të matur talentin në kryerjen e një pune specifike. Këto vlerësime i japin punëdhënësit një indikacion të qartë mbi potencialin tënd profesional, duke matur vetëm kompetencat apo aftësitë që janë esenciale për pozicionin në fjalë. Disa nga profesionet më të kërkuara aktualisht në treg janë: Customer Service | Sales | Tech Support | Hotel Front Desk | Secretary | Accounting Duke kryer një nga këto teste, ti bëhesh pjesë e databazës JOBFIT, por përfiton edhe një raport të posaçëm, të cilin mund ta përdorësh për të përmirësuar veten në profesionin e përzgjedhur.

Regjistrohu në JOBFIT

Vlerësimi I Interesave

Ka gjëra që të pëlqen gjithmonë t’i bësh, pavarësisht industrisë ose pozicionit të punës. Çelësi për të gjetur një karrierë të kënaqshme është që të përputhësh interesat e tua themelore me profesionin. Për shembull, një person social nuk do pëlqente të rrinte ulur vetëm në një zyrë gjithë ditën. Ose një tip Artistik ndoshta nuk do donte të kufizohej me rregulla strikte. Kjo është arsyeja pse testet e karrierës dhe të interesit mund të jenë kaq të dobishme. Ti mund të performosh vetëm kur bën diçka që të pëlqen dhe që përputhet me interesin tënd. Kryej testin tonë të interesit. Është Falas!

Përfito Falas